A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013
มีแอปพลิเคชั่นเพิ่มผลผลิตออนไลน์เพื่อช่วยให้เราทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ (ไม่มีปัญหาใช่มั้ย) แต่พวกเขามักจะมีส่วนร่วมในการลากอินเตอร์เฟส ท้ายที่สุดไม่มีใครอยากทำงานในโคลน Outlook หรือ QuickBooks อนาคตและ - ด้วยคุณสมบัติถ่ายทอดจากความร่าเริงของสำนักงานที่ทันสมัย - ปัจจุบันควรจะมีแดดและสนุกสนาน อาสนะเป็นระบบการจัดการงานที่เป็นแบบอย่างที่ดีในการดำเนินการโดย บริษัท เทคโนโลยีที่ต้องเผชิญกับธุรกิจแทรกเรื่องตลกและอารมณ์ขันทางภาพท่ามกลางกริดขององค์กรทั้งหมด เรียกได้ว่าเป็น Doodle ของ Google Doodle ในอีกแง่หนึ่งนี่คือวิธีที่ บริษัท สมัยใหม่พยายามที่จะฉีดวัคซีนให้ตัวเองจากความไม่พอใจที่อนุญาตให้พวกเขาเหยียบย่ำระบบเก่าเมื่อพวกเขารีบออกสู่ตลาด
อาสนะไม่จำเป็นต้องเป็นเรื่องตลก แต่เป็นการเล่นที่ฉลาด เป็นการดีที่มีฟังก์ชั่นที่แยกซอฟท์แวร์ของคุณออกมาแม้ว่าการใช้งานนั้นจะเรียกว่า "การเฉลิมฉลอง" และมีฟีเจอร์ยูนิคอร์น Vivek Sri, หัวหน้าบรรณาธิการและนักเขียนคำโฆษณาที่ Asana คือถ้าไม่ใช่สถาปนิกของกลยุทธ์นี้
“ เพราะอาสนะช่วยให้ผู้คนติดตามทุกสิ่งที่พวกเขาทำ ที่ทำงาน เราต้องการที่จะใส่ใจเกี่ยวกับการเล่นโวหาร (ฉันเสียใจจริงๆที่บทกวี),” Vivek บอก ผกผัน โดยอีเมล. “ เราทราบว่าผู้ใช้ของเราอยู่ในความคิดที่สร้างสรรค์และกำลังพยายามทำสิ่งต่างๆให้สำเร็จดังนั้นเป้าหมายของเราคือไม่ทำให้เสียสมาธิ”
เขานำเสนอวลีการโหลดที่บางครั้งเลื่อน - โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อมันเป็นวันที่ out-of-norm เช่น National Donut Day หรือ Star Wars Day ซึ่ง แต่เดิมเป็นความคิดของนักออกแบบ Asana ที่ตอนนี้เป็นหัวหอกในโครงการที่เหมาะสม วลี การเลื่อนดูโดนัทชั่วขณะเป็นเรื่องสนุก - เรื่องตลกในผลิตภัณฑ์ที่เกิดขึ้นทุกครั้งที่คุณทำภารกิจใหม่จะน่ารำคาญ
มันเป็นความสมดุลระหว่างความน่ารำคาญและความสนุกที่อยู่ในอารมณ์ของสถานที่ทำงาน เรื่องตลกที่ไม่ดีสามารถแยกและทำลายศีลธรรม เรื่องตลกที่ดีนำ บริษัท เข้าด้วยกัน
“ ฉันเป็นผู้นำด้านเสียงและน้ำเสียง แต่อาสนะเป็นสถานที่ทำงานร่วมกันเป็นอย่างมากอารมณ์ขันและความรวดเร็วในการเขียนของเรานั้นได้รับแรงบันดาลใจจากการสนทนาในเวลากลางวัน “ ฉันคิดว่ามันเป็นหน้าที่ของฉันที่จะค้นหาและดักจับองค์ประกอบที่แปลกประหลาดของวัฒนธรรมอาสนะและทำให้พวกมันเป็นคำพูด”
กล่าวอีกนัยหนึ่งงานของศรีคือการไม่คิดมาก
“ เราแค่พูดว่า 'ใช่!' มาก มันอาจเป็นเรื่องง่ายที่จะคิดสิ่งต่าง ๆ เช่นเรื่องตลกดังนั้นเราจึงทำผิดพลาดโดยไม่ให้ความสนใจตัวเองมากเกินไป”
การตัดสินใจของ Asana ในการแทรกอารมณ์ขันลงในบริการได้รับการสนับสนุนจากจำนวนการศึกษาที่ได้ข้อสรุปว่าใช่สถานที่ทำงานที่มีอารมณ์ขันมักเป็นสถานที่ทำงานที่ดีกว่า อารมณ์ขันช่วยให้ผู้คนค้นพบมุมมองที่มีสุขภาพดีในสถานการณ์ที่ยุ่งยากและมีส่วนช่วยให้กลุ่มมีประสิทธิภาพโดยรวมโดยการประสานความร่วมมือการสื่อสารและความคิดสร้างสรรค์ การทำงานและอารมณ์ขันมีความสัมพันธ์เชิงบวกกับการขาดงานน้อยลงและโดยทั่วไปจะช่วยให้เพื่อนร่วมงานรู้สึกมั่นใจมากขึ้นเมื่อแบ่งปันความคิดของพวกเขากับแต่ละอื่น ๆ
อารมณ์ขันยังช่วยลดความเครียด Mayo Clinic กล่าวว่าเสียงหัวเราะทำให้เกิดการตอบสนองทางสรีรวิทยาที่ทำให้จิตใจสงบเมื่อคุณหัวเราะอัตราการเต้นของหัวใจและความดันโลหิตของคุณจะเพิ่มขึ้นซึ่งจะส่งความรู้สึกผ่อนคลายทั่วร่างกาย เสียงหัวเราะยังทำให้คุณได้รับอากาศที่อุดมด้วยออกซิเจนมากขึ้นซึ่งจะกระตุ้นหัวใจของคุณและเพิ่มเอ็นดอร์ฟินที่ปล่อยออกมาจากสมอง การเลิกเล่นมุกเป็นการกระตุ้นการไหลเวียนและช่วยให้กล้ามเนื้อผ่อนคลาย
นอกจากนี้ยังมีสิ่งนี้: เครื่องมือทำงานทั้งหมดกำลังสรรหาเครื่องมือและคนงานคาดหวังที่จะหัวเราะมากขึ้นเรื่อย ๆ ชาวอเมริกันประมาณร้อยละ 88 ต้องการสถานที่ทำงานที่“ สนุกและเข้าสังคม”
“ อารมณ์ขันมีความเกี่ยวข้องอย่างยิ่งกับสถานที่ทำงานที่ทันสมัย” ผู้เขียนบทความตีพิมพ์ในปี 2008 เขียน มนุษยสัมพันธ์. “ พนักงานทุกวันนี้แตกต่างจากอดีตอย่างเห็นได้ชัด.. เมื่อมีการใช้อารมณ์ขันในกลุ่มคนจะได้รับผลกระทบเชิงบวกซึ่งเอื้อต่อกระบวนการทางสังคมที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลมากขึ้น”
มันสมเหตุสมผลที่ที่ทำงานสมัยใหม่กำลังปรับตัวให้เข้ากับอารมณ์ขันทำให้ผลิตภัณฑ์ที่พวกเขาใช้เปลี่ยนไปตามนั้น การส่งอีเมลเพื่อหารือเกี่ยวกับคุณสมบัติของผลิตภัณฑ์ใหม่นั้นมีประสิทธิภาพการส่งข้อความ Slack ให้ผู้ร่วมงานเกี่ยวกับคุณสมบัติของผลิตภัณฑ์ที่แนบมากับหน้าด้าน GIF นั้นสนุกกว่านี้มาก (และสอดคล้องกับพันธกิจของ บริษัท) Slack ไม่ได้สร้าง ผลิตภัณฑ์ที่ให้ผู้ใช้ใช้งานได้อย่างสนุกสนาน แต่จะมีเรื่องขำขันเป็นเรื่องอัปเดตซึ่งอาจเป็นเรื่องธรรมดา
“ การเล่นเกมของสถานที่ทำงานเป็นเหมือนกับดักที่ฉลาดแกมโกง: งานสนุกมากคุณไม่ต้องการออกไปไหน” อแมนดาเฮสส์เขียน กระดานชนวน.
และเรารู้ว่า gamification ใช้งานได้ มันเป็นความคิดที่ชาญฉลาดทางธุรกิจที่ทำให้ผู้คนทำงานได้ดีขึ้นอารมณ์ขันอาจดูเหมือนไม่ดีจากแอปของคุณ แต่มันจะทำให้คุณมีความสุขมากขึ้น
Bernie Sanders นำไปสู่ Drake ในโพลความนิยม 'Time'
วุฒิสมาชิกเบอร์นีแซนเดอร์ปัจจุบันเป็นผู้นำการสำรวจความคิดเห็นของผู้อ่านสำหรับบุคคลแห่งปี และที่สองก็ไม่ได้ปิด เมื่อวันที่ 17 พฤศจิกายน Sanders มีคะแนนเสียง 12.8 เปอร์เซ็นต์ในขณะที่ Malala Yousafzi ผู้ชนะรางวัลโนเบลมีเพียง 4.9 เปอร์เซ็นต์ เปอร์เซ็นต์เล็กน้อยนั้นสมเหตุสมผลเนื่องจากมีผู้สมัคร 58 คน ...
เกลียดเจ้าของของคุณหรือไม่ Chatbot Slack นี้ในไม่ช้าจะสามารถกำหนด Plummer เก็บค่าเช่าของคุณได้ในไม่ช้า
เป็นเรื่องยากสำหรับ Facebook และ Microsoft ของโลกที่จะอธิบายว่าแชทบอทจะมีประโยชน์ต่อผู้บริโภคอย่างไร ความพยายามของพวกเขาในการสร้างความประทับใจให้กับผู้ใช้ได้รวมถึงการสาธิตการส่งพิซซ่าบนเวทีและสัญญาโฮ - ฮัมด้วยวิธีที่ดีกว่าในการค้นหาข่าวออนไลน์ ดังนั้นด้วยชื่อใหญ่ในเทคโนโลยีทำให้เราขาดการรวมกลุ่มของ vi ...
งานควรมีมากขึ้นเช่น Hackathon และน้อยลงเช่น #Random Slack Channel
ลักษณะการทำงานที่ต่อเนื่องและเครื่องมือสื่อสารที่มีมากมายจาก Slack ถึง Email ไปยัง IM อาจหมายถึงว่าคนงานในปัจจุบันทำงานร่วมกันมากเกินไปแทนที่จะน้อยเกินไปการศึกษาใหม่จากนักวิจัยที่เกี่ยวข้องกับ Harvard Business School