ประจำปี Mensa Gathering Marred โดยข้อกล่าวหาการล่วงละเมิดและไวน์ยา

เมื่อสมาชิก Mensa รวมตัวกันในอินเดียแนโพลิสเพื่อรวบรวมประจำปีในช่วงสุดสัปดาห์ที่สี่ของเดือนกรกฎาคมผู้เข้าร่วมที่มาเพื่อความสนุกสนานการอยู่ร่วมกันและผู้พูดที่กระตุ้นจิตใจบางคนก็มีความวุ่นวายมากกว่าที่พวกเขาจะเจรจากัน การประชุมของ Mensa ซึ่งเป็นองค์กรที่สมาชิกทุกคนให้คะแนนในการทดสอบไอคิวเปอร์เซ็นไทล์ 98th เป็นที่ตั้งของการรายงานกรณีการล่วงละเมิดหรือการประพฤติมิชอบในช่วงเวลาสั้น ๆ เพียงไม่กี่วัน ในอีเมลที่ส่งถึงสมาชิก Mensa ในช่วงเย็นวันพฤหัสบดีและเช้าวันศุกร์ LaRae Bakerink, เก้าอี้ของ American Mensa, ขออภัยสำหรับความทุกข์ใด ๆ ที่เกิดขึ้นกับสมาชิก

• มีสมาชิกหญิงคนหนึ่งถูกจับกุมในระหว่างการชุมนุมประจำปี แต่เบเกอร์ลิงค์ไม่ได้อธิบายว่าทำไม เธอได้รับอนุญาตให้อยู่ในเหตุการณ์หลังจากเจ้าหน้าที่ตำรวจปล่อยตัวให้เป็นอิสระ
• สมาชิกอีกคนหนึ่ง“ แตะผู้หญิงจำนวนหนึ่งอย่างไม่เหมาะสมและไม่ได้รับอนุญาต” เขาไม่ได้ถูกเตะออกจากงาน แต่เขาถูกแบนจากส่วนหนึ่งของพื้นที่จัดกิจกรรม
• สมาชิกสองคนรายงานว่าเครื่องดื่มของพวกเขาถูกวางยาแล้ว เห็นได้ชัดว่าเรื่องนี้เกิดขึ้นหลังจากบาร์เทนเดอร์ได้ออกไปปฏิบัติหน้าที่ ผู้จัดงานได้สั่งให้พนักงานโรงแรมไม่ทิ้งไวน์ไว้โดยไม่ตั้งใจ ไม่มีกล้องรักษาความปลอดภัยในห้องที่เกิดเหตุการณ์นี้ขึ้น

ผกผัน เอื้อมมือไปที่ Bakerink สำหรับรายละเอียดและคำชี้แจงและเราจะอัปเดตโพสต์นี้เมื่อเราได้รับคำตอบ

ในกรณีที่เกิดเหตุการณ์สองเหตุการณ์หลังสมาชิกทำรายงานอย่างเป็นทางการถึงความเป็นผู้นำขององค์กรซึ่งเป็นแนวทางปฏิบัติที่เบเกอร์ลิงค์สนับสนุนอย่างเป็นทางการ

“ ในเวลานี้ของ #metoo และตระหนักดีว่าการเคารพขอบเขตเป็นสิ่งสำคัญจึงจำเป็นที่จะต้องรายงานปัญหาประเภทนี้ทันที "เธอเขียน “ ความล้มเหลวในการรายงานปัญหาและความล้มเหลวในการรายงานไฟล์อาจทำให้สถานการณ์เดียวกันเกิดขึ้นซ้ำ ๆ; และคนอื่น ๆ อาจอนุญาตให้พวกเขาดำเนินการต่อเนื่องจากการโต้แย้งและการเผชิญหน้านั้นไม่คุ้มค่า คุณควรและมีความสามารถในการรายงานพฤติกรรมที่ไม่ดี”

ในขณะที่ Mensa ไม่ได้เป็นองค์กรทางวิทยาศาสตร์การประกาศของ Bakerink นั้นมาในบริบทของการเผยแพร่เรื่องการล่วงละเมิดทางเพศและการประพฤติมิชอบทางวิทยาศาสตร์มากขึ้นเรื่อย ๆ

การสำรวจในเดือนธันวาคมแสดงให้เห็นว่าประมาณหนึ่งใน 25 คนระบุว่าตนเองเป็นผู้ก่อกวนในที่ทำงาน ในหลายกรณีของการล่วงละเมิดทางเพศในที่ทำงานผู้ที่ตกเป็นเหยื่อสามารถลังเลที่จะออกมาข้างนอกด้วยความกลัวที่จะทำร้ายโอกาสในการทำงานในอนาคต

การศึกษาที่เผยแพร่ในเดือนกรกฎาคมแสดงให้เห็นว่าผู้ชายที่ไม่ปลอดภัยมีแนวโน้มที่จะคุกคามผู้ใต้บังคับบัญชาในที่ทำงาน และในขณะที่มีคำถามใหญ่ ๆ เกี่ยวกับความน่าเชื่อถือของการทดสอบไอคิว แต่ก็มีการรับรู้ที่เป็นที่นิยมว่าการมีไอคิวสูง ๆ เป็นสัญลักษณ์ของความไม่มั่นคงทางปัญญา

ในท้ายที่สุด Mensa เป็นองค์กรขนาดใหญ่ แต่ไม่ใช่สถานที่ทำงานดังนั้นจึงเป็นไปได้ที่สมาชิกรู้สึกว่าพวกเขาเสียน้อยลงด้วยการทำรายงานอย่างเป็นทางการ และเมื่อสมาชิกรายงานพฤติกรรมที่ไม่ดีเบเกอร์ลิงก์เขียนว่า“ คุณไม่เพียง แต่ปกป้องตัวเองคุณยังช่วยปกป้องผู้อื่นด้วย”