อินเทอร์เน็ตต้องการให้คุณเลิกงานหรือไม่?

Sokanu บริษัท ให้คำปรึกษาด้านอาชีพที่แวนคูเวอร์ต้องการให้คุณรู้ว่าไม่ชอบที่จะเกลียดงานของคุณ นั่นเป็นเหตุผลที่ บริษัท ได้สร้างแบบทดสอบเพื่อกำหนดระดับความพึงพอใจของคุณโดยใช้เกณฑ์มาตรฐาน HR ที่เป็นมาตรฐานเช่นความสัมพันธ์ในสำนักงานอารมณ์ก่อนทำงานและเงินในมือ แบบทดสอบ“ ฉันควรเลิกทำงาน” ของ Sokanu จริง ๆ แล้วได้รับการดำเนินการอย่างดี แต่ก็มีการโฆษณาชวนเชื่อ (และการหลอกลวง SEO) ด้วย

การว่างงานยังคงเป็นปัญหาอยู่ แต่การหาพนักงานที่มีความสามารถที่มีทักษะเฉพาะนั้นยังคงเป็นเรื่องยาก ด้วยเหตุนี้โปสเตอร์งานและ บริษัท จัดหางานจึงมีความกระตือรือร้นในการกระตุ้นปฏิกิริยาที่ไม่พอใจ คุณควรลาออกจากงานของคุณหรือไม่ ใช่และคุณควรพึ่งพา Sokanu เพื่อหาคนใหม่แทนการใช้ LinkedIn หรือพระเจ้าห้ามการโทรหาใครบางคน

Sokanu อ้างว่าการทดสอบควรมีประโยชน์สำหรับคนงานส่วนใหญ่โดยอ้างตัวเลขสำรวจความคิดเห็นของ Gallup ว่าประมาณ 70 เปอร์เซ็นต์ของคนไม่ชอบงานของพวกเขาและประมาณ 20 เปอร์เซ็นต์เกลียดการทำงานของพวกเขาอย่างแข็งขัน ดังที่ปรากฏในแบบทดสอบเหตุผลมักจะเป็นหัวหน้าผู้อึและงานที่ไม่ได้ผล นี่ก็หมายความว่ามีเจ้านายที่ไม่ดีมากมายที่หางานใหม่คือดีที่สุดคือลูกเต๋าในแผนกความสุข

Sokano ต้องการให้คุณเดิมพันจริงๆ